Finance Business Partner

¿Qué harás? ¡Deja tu huella!

Funciones principales:

• Llevar a cabo el procedimiento de cierre de mes + reporting, asegurando la calidad, precisión y la entrega en tiempo del mismo.
• Analizar los resultado mensuales proporcionando una información de utilidad para la toma de decisiones.
• Ser pieza clave en el proceso de forecast mensual y budget anual.
• Aportar un análisis e información financiera de alta calidad y precisión para los procesos de inversión: aportar una visión crítica de los supuestos de forecasting, identificar riesgos y oportunidades, dar al proceso un punto de vista experto basado en el conocimiento del negocio y en un profundo análisis financiero junto con ideas creativas.
• Análisis y monitorización de los datos financieros: desarrollo y mejora de los procesos financieros para asegurar la precisión de los datos reportados.
• Participación directa en el proceso de auditoría.
• Elaboración de análisis y proyectos ad-hoc bajo requerimiento de los responsables de negocio.
• Realizar un trabajo transversal en la compañía, interlocución con todos los niveles y departamentos de cara a conseguir los objetivos tanto globales como de cada una de las plantas.

¿Tienes lo que se necesita?

• Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o similar.
• 5-10 Años de experiencia en Auditoría o Controlling Industrial.
• Nivel avanzado de Excel y resto paquete Office. SAP y BI.
• Valorable experiencia en entorno Industrial.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Horario: L a J de 8.30/9 a 17.30/18h y V de 8 a 14h.
• Presencialidad.
• Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento.

¿Te gustaría formar parte de nuestro proyecto? ¡Inscríbete! Queremos conocerte.

Si esta oferta no se ajusta a tus expectativas, pero te gustaría desarrollar tu carrera profesional en una empresa que impulsa la economía circular y la sostenibilidad, inscríbete en nuestra Career Page. ¡No te pierdas nuevas oportunidades laborales!

Tradebe se compromete a garantizar procesos de selección basados en méritos y capacidades libres de cualquier sesgo por razón de edad, género, orientación sexual, religión o nacionalidad. Creemos en la igualdad de oportunidades y trabajamos para ello.